A medida beneficia
cerca de 1.400 servidores, que terminaram 2020 sem receber 13º salário, horas
extras, diárias, insalubridade e outros direitos.
A dívida soma R$ 11
milhões e 700 mil.
Para diminuir o impacto
nas contas públicas e garantir o pagamento em dia do salário do mês, a
Prefeitura distribuiu o montante por faixas salariais, natureza do serviço e
categoria do benefício, a partir de março: insalubridade (40%), 13º salário
integral, insalubridade (20%), diárias operacionais, intrajornada, horas extras
e 13º salário variável.
“O calendário é socialmente justo. Revela compromisso com os
profissionais envolvidos com a pandemia de Covid-19, a prioridade aos
servidores de menor poder aquisitivo e o pagamento do 13º salário, que é um
valor de muita expectativa ao longo do ano”, avaliou o secretário municipal
de Planejamento, Frank Felisberto.
Compromisso
Para o prefeito Allyson
Bezerra, a atual gestão apresenta resposta concreta ao funcionalismo, mesmo em
severa crise econômica, no prazo estipulado à categoria.
Sobre atrasados de
servidores terceirizados, também referentes à gestão anterior, o prefeito
Allyson vai discutir com as referidas empresas para cobrar o cumprimento do
contrato.
“Salários de 2021 em dia, pagamento dos atrasados, diálogo, respeito. Na
nossa gestão, servidor é prioridade”, disse o prefeito.
Da Thaisa Galvão
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